Sabato 25 Gennaio, ore 11 presso l’Istituto Economico Sociale
“Ettore Carafa” di Andria, il coordinatore provinciale del movimento sindacale
UGL Giovani, Salvatore Pistillo, alla presenza del dirigente scolastico
dell’ITES prof. Vito Amadulli, presenterà il piano di occupazione giovanile
europeo, entrato in vigore dal 1 Gennaio 2014.
La Youth Guarantee
(Garanzia per i Giovani) prevede che ogni Stato Membro dell’UE assicuri ad ogni
persona al di sotto dei 25 anni un'offerta qualitativamente valida di lavoro,
proseguimento degli studi, apprendistato o tirocinio entro un periodo di
quattro mesi dall'inizio della disoccupazione o dall'uscita dal sistema
d'istruzione formale. Afferma Pistillo, “Garanzia
Giovani è una grande opportunità per tutti quei ragazzi che vorrebbero
affacciarsi al mondo del lavoro ma che non hanno la possibilità di farlo. L’idea
è proprio quella di informare i ragazzi delle scuole superiori, affinché tutti
conoscano la reale ed effettiva importanza del piano. L’UGL Giovani offre il
suo impegno e si attiverà in maniera efficiente e dinamica per la realizzazione
di tale programma.”
Garantire e incrementare la percentuale di occupazione giovanile,
evitare che gli abbandoni scolastici superino il 10% e diminuire l’esclusione
sociale, sono alcuni degli obiettivi prefissati dal piano Garanzia Giovani. Il
progetto è ambizioso e ha una strada non facile. I Centri per L'impiego
dovranno essere i nodi strategici da cui dipenderà il successo o meno della strategia suggerita dall'UE. Purtroppo i servizi di
domanda e offerta di lavoro che fanno capo oggi alle Province sono in Italia
non perfettamente efficienti. Lo dicono i numeri, secondo il rapporto ISFOL
2013, si rivolgono ai Centri per l'Impiego solo 3 persone su 100.
“Il rapporto tra UGL
Giovani e il Centro per l’Impiego può essere la chiave della realizzazione del
piano. La già avviata collaborazione tra le parti porterebbe giovamento ai
ragazzi interessati, con informazioni e comunicazione, che renderanno semplice
l’azione di presa in carico del giovane, sviluppando un progetto di lavoro o di
formazione personalizzato in base alle sue competenze, capacità ed attitudini.”
Conclude il
coordinatore UGL Giovani Bat.
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